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신규 회원사 소개 (2020년 8월) 8월 한 달간 임팩트얼라이언스의 회원사로 합류한 5곳의 임팩트 지향 조직을 소개합니다. 새롭게 합류한 신규 회원사들을 기쁜 마음으로 맞아주시면 감사하겠습니다 :-) * 각 회원사의 로고 및 제목을 클릭하면 해당 회원사의 홈페이지로 이동됩니다. 정회원 누구나데이터 많은 중소 비영리조직들이 여전히 디지털 기술 발전을 적극 활용하지 못한 채로 낮은 생산성으로 근무하고 있습니다. 높은 생산성을 위한 기술과 도구는 충분히 존재하지만, 비영리조직들의 눈높이에 맞춰 기술과 도구를 제공하는 곳은 아직 부족한 실정입니다. 누구나데이터는 홈페이지와 방문자 분석 같이 가장 기본적인 디지털 기술과 도구들을 어려워하는 중소 비영리조직들도 캠페인 업무 등을 기술 기반으로 추진할 수 있도록 이들의 눈높이에 맞는 기술과 도구들을 보..
[공고] '소셜벤처 청년 디지털 일자리 및 청년 일경험 지원사업' 참가기업 모집 (~12/31, 예산소진 시까지) 2020년 소셜벤처 대상 인력지원 사업에 참가할 소셜벤처를 모집합니다. 아래 내용을 참고하여 많은 참여와 신청 부탁드립니다. [사업개요] 1. 청년 디지털 일자리 사업 소셜벤처 디지털 업무지원 청년 인력 총 250명 규모 지원 청년 신규 채용시 인건비(1인 최대 월 180만원) + 간접노무비(월 10만원) 지원 (대학 재학생 불가, 졸업예정자 가능) 콘텐츠 기획, 빅데이터 활용, 기록물 정보화 등 IT직무 채용에 한해서만 지원 2. 청년 일경험 지원 사업 소셜벤처 디지털 업무지원 청년 인력 총 150명 규모 지원 청년 신규 채용시 인건비(1인 최대 월 80만원) + 간접노무비(월 8만원) 지원 (대학 재학생 가능) 직무분야에 제한이 없는 대신 채용청년을 위한 멘토 지정, 자체 업무 지도 등의 교육 실시 ..
신규 회원사 소개 (2020년 7월) 7월 한 달간 임팩트얼라이언스의 회원사로 합류한 6곳의 임팩트 지향 조직을 소개합니다. 새롭게 합류한 신규 회원사들을 기쁜 마음으로 맞아주시면 감사하겠습니다 :-) * 각 회원사의 로고 및 제목을 클릭하면 해당 회원사의 홈페이지로 이동됩니다. 정회원 상상우리 수많은 중장년이 비자발적인 퇴직을 겪으며 진로 전환을 희망하고 있지만, 기존 시장에는 소수만 접근할 수 있는 고가의 서비스나 큰 도움이 되지 않는 저가 교육만이 존재했습니다. 이로 인해 퇴직 중장년의 진로 전환이 어려워지면, 이들이 오랜 기간 쌓아온 경험들은 그대로 손실되기 마련입니다. 상상우리는 비자발적 퇴직 중장년에게 IT 기술을 도입한 최신 실무 중심의 교육을 보급하고, 재취업・창업 컨설팅을 제공하며, 사회적기업 같이 이들의 경험을 필요로 하는..
임팩트 지향 조직들이 UN SDGs를 알아야 하는 이유 지난 글에서 소개해드린 소풍의 ‘임팩트 엑셀러레이팅 리포트’나 옐로우독의 ‘임팩트 리포트 2020’ 등에서 기업별 소셜임팩트 창출을 정리한 결과를 보면, 사회적 가치를 판별하는 기준으로 UN 지속가능발전목표(UN Sustainable Development Goals; 이하 UN SDGs)가 전면에 활용되고 있는 것을 알 수 있습니다. 소셜벤처나 임팩트 투자사 뿐만 아니라 사회적기업과 비영리 스타트업, 중간지원조직 등의 다양한 임팩트 지향 조직들에서도 본인의 활동을 UN SDGs 기준으로 서술하거나 홍보하는 경우가 조금씩 늘고 있는 중인데요. 아직 UN SDGs가 생소하신 분들을 위해 UN SDGs란 무엇이며, 임팩트 지향 조직들이 UN SDGs를 알아야 하는 이유에 대해서 살펴볼게요. UN 지속가능발전목..
임팩트얼라이언스의 복지몰 계획은 어떻게 되었나요? 임팩스가 처음 목표로 했던 사업중 가장 많은 분들이 기억하고 있는 사업은 아마 복지몰 구축일 겁니다. 가장 현실적이고 피부에 와닿는 목표였으니까요. 복지몰은 2019년 법인설립과 함께 가장 먼저 추진되었지만 가장 먼저 포기한 사업이 되었습니다. 그 기록을 홈페이지에도 남겨놓습니다. 왜 복지몰이었는가? 직원 복지의 중요성은 길게 말할 필요가 없습니다. 여러 복지제도가 있지만 임팩스 전용 복지몰이 있다면, 비록 직원들의 월급을 많이 올려주지는 못해도 복지몰을 통해 생활비용을 아끼도록 도움을 줄 수 있다고 생각을 했습니다. 정부의 중소기업 복지몰 등장 국내 주요 복지몰 제공업체들을 알아보던 중 중기부가 갑작스러운 발표를 했습니다. 중소기업도 대기업과 마찬가지로 복지몰 서비스를 누릴 수 있도록 정부가 직접 대한..
직장인 건강검진 쉽게 이해하기 (일반검진, 종합검진, 제휴) 임팩트얼라이언스(이하 임팩스)에서는 이번 6월부터 회원사 임직원과 그 가족들을 대상으로 하는 종합건강검진 제휴 혜택을 회원사들을 위한 첫번째 공동복지 프로그램으로 마련해 제공하고 있습니다. 오늘은 건강검진 전반에 관한 기본적인 궁금증을 간단히 정리해보고, 동시에 국가에서 근로자에게 제공하는 일반건강검진과 이번에 임팩스에서 제휴하게 된 종합건강검진의 차이 등을 짚어드리고자 합니다. 직장인 건강검진은 무엇인가? "직장인 건강검진"으로 많이들 알고 계시는 건강검진의 기본은 국가에서 제공하는 일반건강검진(또는 국가건강검진)입니다. 상시근로자가 있는 모든 사업장의 사무직은 2년에 1회, 비사무직은 1년에 1회씩 국가에서 무료로 제공하는 일반건강검진을 반드시 실시해야 합니다. 이는 국가에서 근로자 질병의 조기 발견..
기술보증기금의 '소셜벤처 판별'은 언제 받아야 할까? 소셜벤처를 판별하는 기준이 있다? 소셜벤처로서 정체성을 가지고 사업을 하는 곳들은 '소셜벤처 판별기준'이라는 제도를 미리 확인하고 준비하시는 게 좋습니다. 소셜벤처 판별기준은 소셜벤처라고 부르는 기업의 객관적 자격기준을 정하기 위해 기술보증기금에서 개발한 지표입니다. 이 기준이 특히 중요한 이유는 각종 지원사업과 연결되어 있기 때문입니다. 중소벤처기업부(이하 중기부)와 기술보증기금(이하 기보)에서 진행하는 소셜벤처 지원 사업에 신청하기 위해서는 미리 이 판별기준을 통해 소셜벤처라는 확인을 받아야 합니다. 요즘처럼 사회적경제 육성이라는 큰 방향 속에서 소셜벤처를 위한 여러 지원사업이 나오고, 특히 코로나 이후 기업에 필요한 자금이나 인건비를 지원하기 위한 새로운 사업이 예정되어 있는 상황에서, 지원사업의 ..
임팩트 리포트 - 소셜벤처의 자기소개서 양식 만들기 임팩트얼라이언스의 2020년 핵심 사업 중 하나는 회원사들에게 '임팩트 리포트' 작성법을 보급하는 일입니다. 이 글에서는 임팩트 리포트가 무엇이며 왜 작성법을 보급하려 하는지 간단히 적어보겠습니다. 임팩트 리포트 : 소셜벤처에 맞는 자기소개서 양식이 필요하다. 개인이 자기를 알려야 하는 상황에서 자기소개서를 사용하듯이, 기업도 공식적인 활동을 할 때는 기업소개서가 필요합니다. 기업소개서를 작성할 때는 사업정보(제공하는 제품이나 서비스), 기본정보(대표자, 주소, 업력, 규모 등), 재무정보(매출, 수입, 자산, 부채 등)로 내용을 채우지만, 소셜벤처 같은 조직은 한 가지 중요한 영역이 더 필요합니다. 조직의 존재 이유라 할 수 있는 사회적 성과, 즉 사업을 통해 만들어낸 사회적가치가 얼마나 되는지 설명이..